Discover our job offers
Technicien de maintenance immobilière H/F
- ContractPermanent contract
- Required levelBAC+2
- LocationLille (59), France
- RemunerationBased on profile
- Starting dateAs soon as possible
Company description
La première banque de la région Au sein d'une région phare de l'Europe et d'un marché bancaire porteur, le Crédit Agricole Nord de France affirme une présence forte sur l'ensemble de ses marchés : particuliers, professionnels, entreprises, collectivités locales et agriculture.
La raison d'être du Crédit Agricole Nord de France, c'est le territoire du Nord et du Pas de Calais. 1ère banque de la région, elle est le partenaire incontournable de la plupart des grands projets, mais aussi de toutes celles et de tous ceux qui, mobilisant leurs énergies, veulent bâtir le Nord-Pas de Calais du XXIème siècle. 2900 collaborateurs au service de 4 millions d'habitants La compétence et la mobilisation des 2 900 collaborateurs du Crédit Agricole Nord de France permettent de répondre avec succès aux exigences croissantes du public, quant à l'efficacité de ses offres commerciales et la qualité de la relation bancaire entretenue jour après jour avec clients et sociétaires.
Une banque coopérative et mutualiste Le mutualisme est un ensemble de valeurs qui place l'homme au centre de la vie économique et sociale. À ce titre, le Crédit Agricole Nord de France veut conjuguer l'efficacité du libéralisme et le respect de l'homme. il construit un mutualisme moderne, qu'il met au service d'une relation économique durable avec les parties prenantes.
Les valeurs du mutualisme reflètent la culture du Crédit Agricole : ses origines agricoles, son enracinement régional, son fonctionnement coopératif démocratique et son expérience historique de grande entreprise en développement constant dans un environnement économique exigeant.
Un acteur solidaire et engagé Valeurs d'entreprise et valeurs mutualistes se complètent. Ce sont elles qui donnent un sens à l'engagement des sociétaires, des élus et des salariés dans un projet commun au service d'un territoire. Les valeurs mutualistes de proximité, solidarité, responsabilité s'expriment notamment par son engagement dans le développement durable et ses actions d'entreprise éco-citoyenne.
Tasks
Le patrimoine du Crédit Agricole Nord de France représente près de 300 sites et 135 000 m² au service de ses 1,1 million de clients et de ses 3000 salariés. La maintenance de ses sites est essentielle pour garantir des conditions de travail optimales aux salariés et développer la satisfaction de nos clients. Conformément aux objectifs du service Maintenance Immobilière, le/la Technicien(ne) Maintenance Immobilière sera amené(e) à :
- Gérer des travaux de maintenance et des dépannages préventifs et curatifs des sites de la Caisse Régionale dans le respect des réglementations en vigueur.
- Organiser l'activité des sous-traitants référencés.
- Participer aux différentes activités de l'entité Maintenance Immobilière (contrôle de facturation, numérisation, etc ...). Détails des missions Maintenance curative :
- Fort de sa réactivité, gérer des travaux de maintenance et des dépannages préventifs et curatifs de l’ensemble des sites du Crédit Agricole Nord de France dans le respect des réglementations en vigueur.
- Ecouter et analyser les problématiques des opérationnels.
- Organiser l'activité des sous-traitants référencés.
- Participer aux différentes activités de l'entité Maintenance Immobilière (facturation, numérisation, etc ...).
- Renseigner et mettre à jour l’outil de pilotage de la maintenance « OPI » Prestataires :
- Utiliser le réseau de partenaires mis à sa disposition pour des interventions rapides et efficaces
- Assurer le suivi des interventions et des fournisseurs (respect des délais, maîtrise des coûts, …) Contrats de maintenance :
- Contrôler et s’assurer du respect du planning des visites de maintenance des différents prestataires.
- Prévenir les opérationnels d'une intervention.
- S’assurer que les prestations de contrat de maintenance soient réalisées à date et conformes au contrat.
- Garantir la diffusion dans les agences des différents contrats de maintenance. Communication :
- Être le relai des actions entreprises au siège pour les agences
- Participer aux réunions de service afin d'être au cœur de l'équipe.
Profil technique ou BTS bâtiment/maintenance avec 3 ans d’expérience. Votre capacité à identifier les risques, alerter et être force de proposition, votre bonne capacité d’analyse et de synthèse seront de vrais atouts pour ce poste. Vous êtes organisé(e), rigoureux(-euse) et avez le sens du dialogue. Si vous aimez travailler en équipe et faites preuve de réactivité, ce poste est fait pour vous !
- ContractCDI
- Required levelBAC+2
- LocationLille (59), France
- RemunerationBased on profile
- Starting dateAs soon as possible
