





Enrico, Dirigeant de NEXTANT Consulting a répondu aux questions de Dogfinance !

1) Pouvez-vous vous présenter votre entreprise ?
NEXTANT Consulting est une ESN spécialisée dans la Banque et la Finance.
Le rôle de la société est d’accompagner les clients dans leurs projets en proposant des missions de consulting dans les domaines du Conseil, de la Maitrise d’Ouvrage et de la Maitrise d’Œuvre. Quelle que soit notre mission, nous servons tous nos clients avec le même engagement d’excellence.
Les domaines d’intervention sont les marchés financiers actions, obligations, dérivés, …
Les institutions concernées sont les Banques d’Investissements, Banques Privées, Sociétés de Gestion, Asset Managers, Places Boursières, Dépositaires (Custodian), Compensateurs (Clearer), …
2) Quel est le quotidien de votre entreprise ?
Notre quotidien est centré sur nos clients, les collaborateurs de l’entreprise et le développement de l’activité.
Nos clients attendent le meilleur de nos consultants dans le cadre des missions qu’ils nous confient. Nous avons un devoir d’excellence au quotidien.
En parallèle, nous recherchons les missions les plus intéressantes pour le compte de nos collaborateurs afin de répondre au mieux à leurs aspirations.
En complément de la qualité des missions, nous essayons de déterminer les actions à mettre en place afin de répondre au mieux aux souhaits d’évolution (formations, certifications, …).
Enfin, nous recherchons à développer l’activité grâce à la recherche de nouveaux contrats, qui représenteront autant d’opportunités nouvelles pour nos collaborateurs.
3) Quels types de métiers recrutez-vous ?
NEXTANT Consulting accompagne ses clients désirant externaliser les compétences indispensables à la réalisation de certains projets. Les ressources sont donc choisies et adaptées au cas par cas pour intervenir dans les domaines suivants :
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Conseil,
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Maîtrise d’Ouvrage & Projet,
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Maîtrise d’Œuvre,
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Production,
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Big Data & Business Intelligence
4) Recrutez-vous des stagiaires / alternants ?
Nos clients demandent généralement des profils expérimentés. Nous envisageons de recruter des stagiaires / alternants dans un avenir proche.
Ils seront suivis par des collaborateurs expérimentés afin de progresser et pouvoir à leur tour assumer des missions auprès de nos clients ou travailler sur des projets internes.
5) Quels conseils donneriez-vous aux personnes qui souhaitent rejoindre une entreprise comme la vôtre ?
Etre prêts à se remettre en cause. Les technologies et les organisations des entreprises évoluent très vite. Le collaborateur de demain devra être capable de s’adapter très rapidement aux changements.
Les collaborateurs devront apprendre à apprendre.
6) Comment décririez-vous votre entreprise en une phrase ?
ESN de la Banque et la Finance, enracinée dans des valeurs traditionnelles telles que l’humilité et le respect, avec un haut niveau de professionnalisme au service de nos clients.
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