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L'Inspection Générale LCL recrute !
Pourquoi rejoindre l'Inspection Générale ?
Vous êtes jeune diplômé ou expérimenté ? Rejoignez l’Inspection Générale et bénéficiez d’un parcours d’excellence dans un environnement stimulant et dynamique, sur des missions variées.
Rejoindre l’Inspection Générale c’est acquérir une vision transverse des métiers de l'entreprise, occuper rapidement des responsabilités managériales et développer des compétences personnelles et professionnelles.
Quelles sont les étapes du recrutement?
Dates d'ouverture des candidatures : du 23 avril au 4 juin 2018.
- ÉTAPE 1 : dépôt de votre candidature en ligne
Postulez à l’offre dédiée du lundi 23 avril au lundi 4 juin 2018 minuit.
- ÉTAPE 2 : épreuves écrites
Si votre candidature est sélectionnée, vous serez invité à passer des tests d’aptitude : mesure du raisonnement numérique, mesure du raisonnement verbal et découverte des rôles et des interactions. Pour découvrir et vous entraîner à ces tests, cliquez ici. Si vous réussissez ces tests, vous serez alors invité à une journée de recrutement dédiée (Assessment Center Day).
- ÉTAPE 3 : Assessment Center Days
Vous participerez à une journée de recrutement unique, articulée autour d'une étude de cas, d'une épreuve d'anglais et de 3 entretiens (Chef de mission, Grand Jury et RH). Vous aurez également la possibilité d'échanger avec des inspecteurs pendant le déjeuner.
- ÉTAPE 4 : proposition de recrutement
Si votre candidature est retenue, une proposition d’embauche vous sera faite.
Pour découvrir le détail des missions d'un auditeur interne chez LCL, suivez le lien: Fiche métier Inspecteur-Auditeur LCL
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